La titular de la Secretaría de Igualdad de Género (Seigen), María Mandiola, entregó constancias de Capacitación en la Formulación del Índice de Desigualdad de Género (IDG), para el fortalecimiento del Programa Estatal de Igualdad entre Mujeres y Hombres 2020-2024, que busca desarrollar los conocimientos básicos en el diseño de indicadores de impacto que intervienen en el nivel de vida de la población chiapaneca.
En esta primera etapa del proceso, que constó de cuatro días de capacitación, participaron 78 personas de la Secretaría de la Honestidad y Función Pública, la Secretaría de Hacienda, el Instituto Chiapaneco de Educación de Jóvenes y Adultos, la Secretaría de Salud, la Secretaría de Educación, la Secretaría de Economía y del Trabajo, y la Secretaría de Bienestar. Cada dependencia participará, por lo menos, con un indicador en un eje estratégico del IDG.
María Mandiola reconoció el profesionalismo y compromiso de estas 78 funcionarias y funcionarios públicos, a quienes dijo que “ustedes son el pilar de estas acciones que fortalecen la igualdad, son parte del gran equipo que todos los días da lo mejor de sí para la transformación de Chiapas. Siéntanse muy orgullosas y orgullosos, porque la formulación y construcción de este índice nos habla del fortalecimiento y profesionalización permanente del servicio público”.
La funcionaria lamentó que antes los programas se diseñaban y planeaban, pero no llegaban a donde tenían que llegar; “queremos que cada una de las líneas de acción se cumplan a fondo, que los objetivos y los ejes contribuyan a mejorar las circunstancias de vida de las mujeres y niñas, que fortalezcan las oportunidades educativas, formativas y de empleo, se reflejen en más mujeres participando en el mercado laboral, emprendiendo. Y desde luego, que eleven y consoliden la autonomía de las mujeres en todos los ámbitos”, reiteró.
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