Quihubole!!!: 02/25/25

martes, 25 de febrero de 2025

166) Entrega Ismael Burgueño títulos de propiedad a 28 familias tijuanenses

Tijuana, Baja California, a 25 de febrero de 2025. El presidente municipal, Ismael Burgueño Ruiz, entregó 28 títulos de propiedad a igual número de familias de diversas colonias de la ciudad, otorgándoles certeza jurídica, acciones que representan un avance significativo en el proceso de regularización de viviendas, promoviendo la igualdad de oportunidades para todas y todos.

En el evento, el alcalde destacó que al entregar estos documentos, se brinda a las familias un derecho que por muchos años esperaban, brindándoles solo seguridad sobre su patrimonio y una mayor justicia social. "Hoy, tenemos la oportunidad de ser testigos del cumplimiento de un sueño para muchas y muchos de ustedes: el contar con un patrimonio que les asegure un futuro y estabilidad para sus familias", expresó Burgueño Ruiz.

Las 28 familias beneficiadas provienen de las colonias: El Pípila, Héroes de la Independencia, Desarrollo Urbano Matamoros III, Horóscopo, Cañón de la Raza, Lomas del Matamoros, Ex Ejido Matamoros Fraccionamiento II y IV, Altiplano, Parcela 40 y Tijuana Progreso, entre otras.

165) Activa presidente municipal Ismael Burgueño Punto Naranja en Cemujer

Tijuana, Baja California, 25 febrero de 2025. Al refrendar el compromiso por el bienestar de las niñas, adolescentes y mujeres tijuanenses, el presidente municipal, Ismael Burgueño Ruiz, activó el Punto Naranja, en el Centro de Empoderamiento y Protección a la Mujer con Estrella (Cemujer), en la zona Este.

En su mensaje, el alcalde informó que con esta apertura se llegó a los 563 espacios en Tijuana, certificados como seguros para aplicar los protocolos de actuación y brindar el acompañamiento que requieran las mujeres que se vean involucradas en una situación que ponga en peligro su integridad física y emocional.

“Agradezco a Cemujer que se ha distinguido como un referente en el empoderamiento y defensa de las mujeres, particularmente de la zona Este y por sumarse a las acciones de este Gobierno Municipal, para crear entornos seguros para las mujeres. Reconozco su compromiso y participación con la sociedad”, puntualizó.

En este marco, el presidente municipal destacó el trabajo coordinado y la comunicación permanente con la gobernadora de Baja California, Marina del Pilar Avila Olmeda, al garantizar la armonización de estos esfuerzos para fortalecer la atención y prevención de la violencia de género, invitando al sector empresarial e instituciones educativas a seguir contribuyendo a la estrategia de Punto Naranja.

“En este gobierno la prioridad es generar las condiciones para que las mujeres, niñas y adolescentes vivan en un municipio libre de violencia, con igualdad y respeto a su dignidad y derechos humanos, en Tijuana las mujeres no están solas y en este XXV Ayuntamiento estamos para apoyarlas y protegerlas en todo momento ante cualquier acto de violencia que atente contra su seguridad y bienestar”, mencionó.

Por su parte, la directora de Cemujer, Viridiana Román, manifestó que es tiempo de mujeres y que son estos espacios seguros, los que serán parte de las acciones para erradicar la violencia en la zona Este, generarando políticas públicas para las mujeres que permitan un mejor futuro: “Seguiremos trabajando y luchando por ustedes y hacer que las cosas cambien”, sostuvo.

En tanto, la Síndica Procuradora, Teresita Balderas Beltrán, expresó que más que un Punto Naranja, esto es una muestra de solidaridad entre las mujeres y el reforzamiento a las acciones que hacen los organismos de la sociedad civil.

A la instalación de este Punto Naranja acudieron, la regidora presidenta de la Comisión de Igualdad entre Mujeres, Hombres, Diversidad Sexual e Inclusión, Magaly Ronquillo Palacios; el diputado, Ramón Vázquez Valadez y la directora del Instituto Municipal de la Mujer, Araceli Márquez Peña, entre otras autoridades.

164) Instala XXV Ayuntamiento de Tijuana el Comité Técnico de Fondos Distintos de Aportaciones

Tijuana, Baja California a 25 de febrero de 2025 El presidente municipal, Ismael Burgueño Ruiz, presidió la instalación del Comité Técnico de Fondos Distintos de Aportaciones del XXV Ayuntamiento de Tijuana, cuyos lineamientos fueron aprobados el pasado 16 de febrero en una sesión de Cabildo.

Con esta instalación, se busca facilitar la captación de recursos, a través de convenios específicos con empresas nacionales y extranjeras, con el fin de ejecutar proyectos compartidos y/o autofinanciados que impulsen el bienestar comunitario en el municipio, con el objetivo de enfocar los recursos obtenidos en proyectos de infraestructura y otros rubros como arte, cultura y deporte.

Dicho organismo representa un paso importante para la gestión de recursos que beneficiarán a las y los tijuanaenses en áreas fundamentales para el desarrollo del municipio.

Este Comité Técnico estará conformado por el alcalde Ismael Burgueño Ruiz, como presidente; el secretario de Desarrollo Económico, Pedro Alejandro Montejo Peterson; el Tesorero Municipal, Víctor Alfonso Ramos Gómez; la regidora Melissa Pacheco Silveyra y el coordinador del Consejo Consultivo de Tijuana, Carlos Alberto Jaramillo, como vocales; además de la Síndica Procuradora, Teresita Balderas Beltrán, como Comisario.

En tanto, el secretario de Desarrollo Económico de Tijuana, Pedro Alejandro Montejo Peterson, agradeció la presencia de la diputada presidenta de la Comisión de Hacienda del Estado de Baja California, Julia Andrea González Quiroz, quien ha sido pieza clave en el desarrollo de este proyecto.

Además, se presentó a los encargados de las funciones operativas del Comité, a cargo de Sergio Daniel Colín Chávez, como Secretario Ejecutivo y Xarelli Maxim Mercado García, como Secretaria Técnica.

Nada Personal *

Un campesino arrogante y prepotente funge como funcionario en el Ayuntamiento de Huixtla. “Discúlpeme pero tengo que atender primero a los que llegaron antes que usted, ellos están haciendo fila esperando desde la mañana y los voy atendiendo de uno en uno, así que le pido de favor que me espere y me tenga paciencia un ratito más”. “Entiendo su prisa y sé también que como periodista usted tiene muchas otras cosas muy importantes que hacer, pero le suplico me tenga paciencia y se espere un poquito para cuando le toque su turno yo lo pueda atender, y créame que lo hare con mucho gusto, pero favor espéreme, primero tengo que atender a las personas que llegaron antes que usted”, fue la respuesta del director de Recursos Humanos. Esa respuesta me encabrito, la neta, y como nunca faltan los inconformes que todo les molesta porque no los atienden de inmediato, sin tomar en consideración que hay otras personas que tienen largo rato esperando turno, yo igual molesto e insolente hice uso de mi “charola” para ver si así lo intimidaba y así tener argumentos para sacar de sus casillas al funcionario y así tener el pretexto para exhibirlo públicamente por su falta de atención. Por lo que empecé a “investigar” para encontrar evidencias y poner en entredicho la función del citado funcionario por lo me puse a preguntar con la gente sobre la función precisamente del director de recursos humanos, lo que yo quería era que me dijeran algo que lo incomodara, pero contarles lo que sucedió. Por principio de cuenta, inicie “mi investigación” con la primer persona que encontré a mi paso en palacio, a quien le pregunté si conocía al titular de recursos humanos, del que a decir verdad yo no sabía ni su nombre, ni su procedencia, ni si tenía alguna profesión o experiencias en algún cargo en administración pública. Me acerque a un campesino bajito, digo campesino por su vestimenta sencilla, con sombrero un tanto descolorido, raído tal vez por el tiempo y muy maltratado por el uso, no sé, el caso es que le pregunte si conocía al director de recursos humanos, de sopetón me contestó que como no lo iba a conocer si era campesino igual que él e hijo de campesinos. Al Lic. Julio Cesar es campesino igual que y lo conozco desde niño, es del Cantón El Cahulotal, hijo de Don Maclovio González y Doña Chabelita Alfaro, él estudio la primaria en la escuela Galileo Galiley, la secundaria en la Niños Héroes de Chapultepec del Cantón las Delicias y “la prepa” en la Alberto C. Culebro, asi que como no lo voy a conocer, me dijo el campesino. Al no encontrar algo que me sirviera para escribir en contra del funcionario, opte indagar con el Secretario de Gobierno Municipal, CP Juan Manuel Álvarez Arrazola, quien me confió que en los archivos del personal, existen documentos oficiales que acreditan que Julio César González Alfaro es originario del Cantón Cahulotal y que es Licenciado en Administración de Empresas por la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP). Casado con la señora Beatriz Ruiz López, desde hace 30 años con quien ha procreado 7 hijos, Aben Adad, Ing Agrónomo; Henrry Alexander, Contador Público; Isabel, Lic., en Comercio Internacional; Yureny, Lic., en Derecho; Keyly y Julio Cesar, estudiantes de preparatoria y Romina estudiante de secundaria. En referencia a la experiencia laboral, el Secretario Municipal me dijo que el Lic. Julio César González Alfaro fungió como 1er. Regidor suplente 2015-2018 que fue Secretario de desarrollo económico y sustentable 2015-2016, 2o. Regidor 2016-2018., Secretario de Desarrollo Económico y Sustentable 2015-2016, 2o. Regidor 2026--2018. Tesorero del Grupo Fco. I. Madero siendo Secretario General de Cañeros de la CNC, Víctor Manuel García Reyes, Suplente de Juez Rural Mpal. 2024-2025. Director Parques y Jardines con el extinto CP. Carlos Salazar Gam 2023-2024 y actualmente el Presidente Regulo Palomeque le confirió el cargo de Director de Recursos Humanos 2024-2027, “aaah, por si fuera poco, también fue Presidente del Cobach Fco. I. Madero en dos ocasiones, me alcanzó a decir el Lic. el contador, Álvarez Arrazola. Ya desarmado y no obstante los datos que me dio el encargado de la política interna de Huixtla, eso no fue suficiente y segui obstinado en buscar alguien que me diera referencias negativas, pero por más que buscaba no encontré ningún dato que me diera motivos para desahogarme y así vengarme de la falta de atención a mi persona del funcionario en cuestión. Por lo que sin más que preguntar al secretario municipal, me dirigí, esta vez, a una señora que iba acompañada de otra señora de mayor edad, que estaba haciendo fila en tesorería municipal, a quien y le pregunte lo mismo, si conocía al director de Recursos Humanos, lo que para mi mala suerte, ambas a coro y con una risita burlona me dijeron, ¡Quién no va conocer al Lic. Julio Cesar! Sorprendido por la respuesta, tarde me di cuenta que me había equivocado, ya que además me dijeron que reconocían el trato amable y atento y que atendía a las personas como pocos lo hacen, agregó la otra señora quien salió al quite en referencia a la pregunta que hice del director de recursos humanos. Falto y sin los elementos que esperaba encontrar, no me queda más que reconocer la destacada capacidad para trabajar en equipo, de colaboración y comunicación efectiva fundamental, un campesino, hijo de campesinos se abrió paso con méritos propios para llegar al caro que ahora ostenta, sobre todo para lograr objetivos que demuestran que González Alfaro es un líder natural, con perseverancia y determinación para dejará huella no solo a sus compañeros de trabajo. La verdad sea dicha, esta experiencia me hizo reflexionar que en esta vida no hay que dejarnos llevar por prejuicios insanos, o mucho menos lo que dicen los inconformes que nada les embona, al contrario, debemos ser siempre agradecidos con los funcionarios (algunos, no todos), más aun cuando demuestran lealtad, capacidad, honestidad, dedicación y contribución inquebrantable con el servicio que prestan a Huixtla y a los huixtlecos. Como es el caso que hoy me ocupa, el de un campesino que desde la edad de 11 empezó a labrar su destino con el marcado ejemplo de valores y principios, lo que le ha servido, sin duda alguna, para dejarles a sus hijos ese mismo legado que le enseñaron sus padres. Pero que conste, no era… Nada personal.