SEMÁFORO

Difamación, tráfico de influencias y corrupción en Hospital de Huixtla 

Por: Exal Baltazar Juan Avila/APyPM

VERDE. 

Ha casi nueve meses aproximadamente de haber recibido la dirección del hospital de Huixtla, Víctor Hugo Mendoza Mérida; la ciudadanía y empleados de las distintas categorías y niveles reconocen los cambios que ha llevado a cabo en tan corto tiempo lo cual era necesario y que desde hace tiempo venia pidiendo la sociedad huixtleca. 

Mendoza Mérida cuenta con la simpatía y apoyo de la mayoría de compañeros médicos, enfermeras, trabajadoras sociales, inclusive de la confianza del mismo Secretario estatal de salud lo que se  aprecia, sin necesidad de preguntar, por el hecho de poner en sus manos la dirección de ese nosocomio, puesto que ha ocupado en dos ocasiones anteriores dejando siempre una huella positiva en el desempeño de sus labores encomendadas y que ha empezado a refrendar con hechos que son palpables, como lo mencionan personas entrevistadas que atestiguan que el hospital, gracias a las gestiones del director, se ha visto favorecido con un paquete de 40 camas eléctricas, además de 2 millones de pesos en equipo de aire acondicionado, impermeabilización, pinta de paredes de distintas áreas así como arreglo de sillas y mobiliario en general, apreciándose en esto una nueva imagen de ese hospital.

AMARILLO.

En conversaciones y juntas el director ha puesto de manifiesto la gestión de recursos para ampliar el quirófano y sala de labor por lo que ya se cuenta con el ofrecimiento del presidente municipal, Regulo Palomeque Sánchez; de destinar un millón de pesos para este proyecto. Además, en sus proyectos se cuenta también ampliar las instalaciones y de ser posible construir un nuevo edificio ya que el actual se encuentra bastante afectado por los sismos, los años y la calidad con la que fue construido. 

ROJO                                                                          

Una tarea bastante ardua le espera al doctor Víctor Hugo Mendoza, empezando con el administrador, el cual ya lleva varios años en ese puesto y ha sido sindicado varias veces por corrupto, malos manejos administrativos. 

Otra piedrita en los zapatos del doctor son algunos integrantes del sindicato, quienes solapan “defendiendo” según ellos, los intereses laborales de compañeros trabajadores fomentando con esta posición la corrupción y rapiña que se da en todos los hospitales, cuando deberían de ser objetivos y justos, quien sea culpable y se demuestre, que pague de acuerdo a la ley. 

La mala atención por algunos médicos y enfermeras; la constante falta de personal médico los fines de semana quienes carentes de ética profesional y que presumiblemente gozan de esos puestos por “recomendaciones” de influyentes “amistades” o familiares, hay quienes hasta cuentan con tres o cuatro sueldos en distintos clínicas y hospitales de gobierno, por lo que les vale… faltar al trabajo, saben que cuentan con el sindicato y sus influencias, sin ponerse a pensar que alguien con el mismo título pero con mayor preparación y ética pudiera ocupar su lugar cumpliendo cabalmente con una labor noble y obteniendo un sueldo bien merecido y con toda dignidad poder disfrutarlo con la familia. 

Hasta los elementos de seguridad privada han sido sindicados de prepotentes mediocres, quienes tratan a la gente como si fueran presos de alta seguridad y ellos policías bien entrenados como caibiles. También a esto tendrá que entrarle el director, reportando y exigiendo personal capacitado a la empresa contratada para este servicio o pedir la recisión de contrato de esta empresa. 

Desgraciadamente la buena labor que el medico ha venido desempeñando no ha sido del  gusto de un pequeño grupo de empleados desleales, corruptos que velan por sus intereses y que ven un peligro en el galeno, por lo que han puesto en marcha estrategias propias de gente ambiciosa y sin escrúpulos, tratando de enlodar la buena labor desempeñada en tan corto tiempo, valiéndose de terceras personas, hicieron público que el director exigía a través de algunos trabajadores y hasta del área de Trabajo Social, que los dolientes de personas que fallecieran en el hospital contraten los servicios funerarios de una empresa en especial con la que él tiene convenio so pena de que quien no lo haga tendrá dificultades para reclamar el cuerpo inerte de su familiar. 

Hechos completamente falsos y que se demuestra con todo el trabajo realizado por el doctor Víctor Hugo Mendoza Mérida por lo que se convierte en un vulgar chisme cuyo único fin es el difamar y entorpecer de forma mediocre y estúpida que se derrumba fácilmente con la respuesta a las siguiente interrogante que usted amable lector puede contestar fácilmente: 

¿Cuánto puede costar los servicios funerarios? 

¿Qué porcentaje de comisión puede dar una empresa de este tipo a alguien que le mande “clientes”? 

¡Claro! Únicamente a alguien con un sueldo bajo y que bien le pueden caer 100 pesos extras o alguien que su marido tenga ese tipo de negocio como el de una Trabajadora Social.

SEMÁFORO DESCOMPUESTO.

SECRETARIA DE ECONOMIA DE TAPACHULA.

Sin temor a equivocarnos el presidente municipal de Tapachula, Neftalí Armando del Toro Guzmán y los tapachultecos tendremos por primera vez un servidor público que conoce y cuenta con gran capacidad y los contactos necesarios para darle vida a la Secretaria de Economía municipal la que por muchos trienios ha servido únicamente para pagar favores de campaña política.

Estoy hablando de nada más y nada menos que del joven dinámico y talentoso Jorge Eduardo Elorza Argueta, abogado de profesión y actual secretario de Economía Mpal. De Tapachula.

Los empresarios, comerciantes y emprendedores tienen en Jorge Elorza… ¡un aliado!

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